Saksassa nostetaan uutistietojen mukaan eläkeikää vuosien 2012 ja 2029 välisenä aikana 65 vuodesta 67 vuoteen.
Syntyvyys on tietääkseni Saksassa tällä hetkellä Euroopan alhaisimpia.
Saksan keskusammattiliiton DGB:n johtaja Michael Sommer mukaan eläkeiän nostaminen merkitsee eläke-etuuksien tosiasiallista pienentämistä.
* * * * *
Suomessahan ollaan samalla tiellä. Tosin pikkuhiljaa hivuttamlla.
* * * * *
Päivän Hesarissa kerrotaan, että elinkeinoelämän tutkimuslaitoksen Etlan tutkijat Jukka Lassila, Niku Määttänen ja Tarmo Valkonen ovat tehneet vapaaehtoisen eläkesäästämisen tulevaisuudesta raportin, joka ei lobbaa voimakkaasti mihinkään suuntaan, mutta antaa ymmärtää, ettei eläketurvan lisääminen omaehtoisin säästämistoimin ehkä ole huono ajatus.
Finanssialan keskusliiton johtajan Timo Silvolan mukaan Suomessa on myyty noin 700 000 yksilöllistä eläkevakuutusta.
Säästösumma on kahdeksan miljardia euroa, joka ei ole paljon verrattuna eläketurvan 370 miljardin euron kokonaisvastuisiin.
Kansainvälisessä vertailussa tämä säästämismuoto jää Suomessa hyvin pieneksi.
Etlan tutkijoiden mielestä syy on muun muassa se, että ihmiset tuntevat lujaa luottamusta lakisääteiseen eläketurvaansa.
* * * * *
Perusteena tuolle vapaaehtoiselle eläkesäästämiselle kerrotaan olevan sen, että säästämisen tarvetta on kuitenkin lisännyt odotettavissa olevan elinajan piteneminen.
Ja se on minulle yllätys, että Elinkeinoelämän tutkimuslaitos ei tässä asiassa lobbaa millään tavalla. Varsinkin, kun se pitää toimittajan taholta erikseen mainita.
* * * * *
Mielestäni eliniän jonkin sortin pidentyminen ei voi tulla työeläkeyhtiöille yllätyksenä.
Mutta se voi olla yllätys, että todella kovaa liksaa vetäneet esimerkiksi johtotehtävissä olevat henkilöt elävätkin, niin pitkään.
Jossain keskustelupalstoillahan joku ehdotti sitä, että työeläkkeet pitäisi lukita johonkin maksimitasoon.
Esimerkiksi 3000 euroa tällä hetkellä ja sidottuna elinkustannusindeksiin.
* * * * *
Jotta kirjoittamiseni ei menisi kateuden piikkiin, niin eilisessä Iltalehdessä kerrottiin, että Ruotsissa tehdyn tutkimuksen mukaan "Johtajilla huonoa seksiä" - Vastuuta, statusta ja kuollut seksielämä.
* * * * *
Eli eipä tarvitse ihmetellä Suomenkaan pienentyneitä syntyvyyslukuja.
Voisikohan tässä olla ennakkoluulottaman innovatiivinen liikeidea? Siis ihan sanamukaisessa merkityksessään.
Pitäähän jonkun hoitaa edes kiireisten johtajien puolisoiden luonnollisesti sykkivät tarpeet?
Edes mullistavan Method-Tabermannin mielikuvaharjoitteilla....
